春运房地产投资,

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于春运房地产投资的问题，于是小编就整理了1个相关介绍春运房地产投资的解答，让我们一起看看吧。

1. 江浙沪为什么要不惜代价留人就地过年？

江浙沪为什么要不惜代价留人就地过年？

江浙沪想留人就地过年，这个主要可能是由于以下几个原因了。

1、很多公司订单很多

江浙沪外向型工厂很多，这个就是留人就地过年的主要原因。现在国外疫情肆虐，国外很多商品需求更是旺盛，而过年期间，很多工厂国外订单还是不断。这个情况下，如果工厂能够继续开工，那么就能够接到更多的国外订单，这样就能够赚到更多的钱了，这个就是江浙沪想办法留人的主要原因了。

2、担心回家以后，就很难回来

江浙沪也担心回家以后，很难回来。现在国内疫情个别地区偶发，这个也是让很多工厂担心，如果回去以后，回不来，或者是需要隔离等，可能就影响各个公司的正常生产经营工作了。

而如果就地过年，显然回不来的风险就没有了，而且虽然给留下来过年的员工发了一些钱，但是考虑到员工的付出，也考虑到企业的盈利，也是相当值得的了。

因此，江浙沪担心员工回家以后，就很难回来。

3、也能够促进本地消费

好多人留在本地过年，这个也能够促进江浙沪的本地消费。在哪都能够过年，过年也都要买些好吃好喝的，这样才像个过年的样子了。

给留下来的人员发钱等，留下来过年肯定也需要购买很多的过年吃喝穿戴等用品，这个当然也能够促进人员在本地的消费了，也能够拉动江浙沪的消费增长。

因此，留在本地过年，这个也能够拉动江浙沪本地消费的增长。

4、结论

综上所述，江浙沪留人就地过年，主要原因就是很多公司订单很多，而且也担心回家以后很难回来，还有一个想法就是想促进本地消费的提升。

个人观点：

主要还是分几方面

1、政策影响：响应国家层面的号召，江浙沪地区往年返乡人数在全国都是比较大的，在当前疫情不明朗的情况下，减少集中地大规模的人口流动，是可以有效避免潜在风险的。

2、经济影响：不知道别的地方怎么样，家住宁波，因为国外疫情情况，年底各个工厂的订单爆满。留下员工在当地，一方面能够加紧赶工，另一方面也避免了后续人员返工招聘方面的时间，人力成本。

3、城市影响：其实城市和企业一样，都在不断地抢人力抢人才。横向对比新闻上北方现在严重的几个地区。你会发现，例如疫情这种重大公共***发生的时候，不同地区之间的行政管理能力，处理突发***的统筹能力，城市自身保障能力都有显著的差异。等大家回过头来看，这可比城市喊一句欢迎来某某市，更有说服力。

以上。

个人愚见：1:全球疫情加重，中国制造业崛起，2：中国的房地产进入了衰退期，通过膨胀加剧！热钱没地方去，只能投实业，加大库存量，防止资金贬值，3:江浙沪是中国制造业大省，税收重地，制造业崛起肯定优先发展长三角和珠三角，就我们公司目前的家电配件订单2021年都排的满满的，

留人过年要有力度，光鼓励民工不返乡，不光是喊口号，有实际行动，还要了解民工为什么要返乡！某些地方出了一些优惠政策，比如民工做公交免费，比如给民工加积分，还有一些地方希望用民工企业春节发500元加班费！这只是希望，并没有落实到实处，很多都是私人企业，自己不掏钱，指望他们掏，我只能呵呵了！另外光免费做公交，现在公交也就二块钱，这二块钱远没有青菜物价涨的快！至于旅游市内景点免费旅游，只能算门票，几十块钱！还有积分，积分对大量普通民工来说有什么用？还有一些出台严格的返乡安全条件。

要知道很多民工，很多人返乡，在外拼搏一年，总想看看家乡，年迈白发苍苍的父母，念书的儿子，一年见一次的兄弟姐妹，父老乡亲！在外拼命打工的游子夜思梦想的团员幸福时刻！

希望能出台一些比较好的实在优惠补贴，让利于民，比如留下过年的，每个人直接多发二个月工资，或者直接每人打卡8000-10000元！我相信会有很多人不返乡！有人会说发不起，人口基数大，发的基数大，收的基数也大，

到此，以上就是小编对于春运房地产投资的问题就介绍到这了，希望介绍关于春运房地产投资的1点解答对大家有用。